沐雨的美容博客

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博文

编辑推荐在拥挤的创业赛道上 这些美业O2O玩出了新花样(2015.09.09)

分类:关注美业

从去年下半年开始,O2O服务,裹挟着资本与市场的合力,用“线上交易线下消费”模式改变了美容行业的传统消费习惯,也打破了信息壁垒,让传统服务业的美业焕发新的蓬勃生机,正是线下服务体验痛点层出不穷的现状给了O2O创业契机,但创业绝非易事,对于创客来说,只有在契合的切入点着手,才有可能在美业O2O拥挤的赛道甩开对手。 在美博会“中华美业互联网+创客”主题展区,集齐了行业内美容美发医...
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精致女人养成记!(2015.04.08)

分类:美容养生

有人说,我从来不做美容,不需要保养、喜欢自然美。我想问:精装修和毛坯房你喜欢哪个?自然不代表美,女人当然要精装,把自己当土鸭还是天鹅,把自己当招待所还是五星级酒店?房子都知道要装修才漂亮住进去舒服、何况人每年都还在逐渐衰老、有什么理由拒绝保养呢?调肤是一个过程,你的斑、痘、皱纹不是一下子就长出来的!再好的护肤品也不是唐僧肉,要是指望做一次美容,就要青春永驻,这点谁也做不到。脸也不是一天就变皱的...
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编辑推荐案例分析:如何让业绩平淡的美容院火起来(案例分析)(2014.11.20)

分类:美容院经营

案例:某家美容院,7、8月份生意一直平淡,不但没有盈利,还差点赔钱,而且美容师因此失去信心,流失了三四个,眼看着美容院就要瘫痪,店长非常忧心。 分析: 第一, 该店开业3年了,有一定的顾客基础; 第二, 所谓的淡季已经过去,消费需求一触即发。 第三, 由于7、8两月的生意冷淡,导致流失部分美容师,应该立即整合人力资源补充人员。 第四, 必须使用连环促销,才能迅速扭转经营困境。 ...
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美容院店长的管理原则(2014.11.06)

分类:美容院经营

各大美容店店长还在为管理的是而烦恼吗?我已经整理好了一些管理心得哦,希望可以帮到大家1、尊重个人人格的平等,不得乱发脾气,让人当众丢脸的事情是管理者的大忌哦。在众人面前赞美下属可以增加业绩的40%,私下批评下属可以增加业绩的30%;在众人面前批评下属会导致业绩减少40%;2、充分发挥员工的好奇心和想象力,实现员工的自我价值;3、鼓励并认可员工的好奇心和想象力,实现员工的自我价值;4、对于美容师...
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美容师如何提高自身水平?(2014.10.30)

分类:美容院经营

[导读]对于美容师来说,消费者会比较介意美容师们的水平如何,从而选择自己喜欢的美容师,因此美容师的整体水平是非常重要的,那么美容师如何提高自身水平?下面和大家来说说。对于美容师来说,消费者会比较介意美容师们的水平如何,从而选择自己喜欢的美容师,因此美容师的整体水平是非常重要的,那么美容师如何提高自身水平?下面和大家来说说。1.端正心态美容师要明白凡事无捷径,销售不仅仅是艰辛的工作,也是需要依靠...
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门店中的90后 您管“好”了吗?(上)(2014.10.30)

分类:美容院经营

[导读]很多的店老板认为90后这群傻孩子不服管、现实、执行能力很差,其实如果在沟通前没有达成共识,后面的工作就没法展开,至于把合适的人放在合适的位置上、而且做到知人善用、把他的长处充分的发挥出来,下面谈谈门店的90后该怎样管理。现在不管是顾客,还是门店的员工已经都走向90后的时代。占据了主导地位。不是难管,是我们不了解,差异造成沟通障碍。很多的店老板认为90后这群傻孩子不服管、现实、执行能力很...
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编辑推荐美容院营销:如何巧用微信?(2014.10.22)

分类:美容院经营

时下微信营销的火热程度已不需要我在这里累述,我们今天讲的是如何更好利用微信工具,更好的圈住顾客,通过微信让美容院跟顾客更紧密联系在一起的。   美容院如何利用微信圈住顾客?   一、大量增加微信粉丝 新老顾客。把原本美容院的新老顾客都加为微信粉丝,方便通过微信渠道沟通和建立良好的关系。 潜在顾客。...
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美容院管理者如何把“为人技巧”做好?(2014.10.13)

分类:美容院经营

作为美容院的管理者,在做任何事情的时候都要比其他人做的更好,处理事情要比员工更有礼貌、成熟和老练,时刻保持着作为管理者该有的风度和尊严。。。那么如何做好“为人技巧”?大家有什么心得可以分享下?
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