职场成长
李大宁
如今美容院员工大多数都比较年轻,有一定年纪的美容师要么自己开店当老板了,要么就是转行业了,而90后刚好是年轻的一批,因为美容院中90后居多,90后进入职场之后,让很多领导觉得管理十分困难,那么,美容院店长或者美容院老板应该如何与员工沟通呢?下面就来跟世纪康园美容院加盟小编一起看看吧! ...
职场成长 79 0 0 09-15
李大宁
在平常的工作的当中,每一个员工都会经常和自己的老板打交道,尤其是小型美容院,因为小型美容院员工不是很多,老板在美容院里就相当于美容师跟管理者,所以这都是抬头不见低头见的。美容师如果跟老板相处好了,工作起来就会更加有干劲,如果相处不好,那么工作起来也会很累,也不会全心全意的去工作。今天世...
职场成长 71 0 0 09-11
李大宁
员工刚来美容院开始工作的时候也许兴致满满,工作积极,有自己的工作目标,但是一旦工作一段时间之后,难免会有所松懈,这时候就需要美容院老板能及时观察到员工的这一动态并及时调整,让员工能积极投入到接下来的工作中,不给工作造成相当的缺口,那么美容院应该如何调整员工心态呢?今天小编就为大家分享一...
职场成长 135 0 1 09-08
小灸
热,已经不是什么新鲜话题了。暑气渐退,秋意渐浓,已是不可阻挡的趋势。随着出伏,我们已经熬过了一年之中最热的时间段。 一场秋雨一场凉,近日的几场秋雨,让早晚更添了很多寒气。许多怕冷的人,在这样的天气里,如果不能及时增减衣服,就会冷热不均,容易感冒,如果过早添加衣服,...
职场成长 199 1 0 09-04
李大宁
每一个美容院中都会有一道亮丽的风景,那就是美容师,美容师是美容院发展中不可或缺的成员,也是美容院的顶梁柱,可以这么说,美容师的好坏直接决定着美容院的经营状况,当然,对于美容师的工作要求,优秀的美容师则需要具备以下这几种条件。 1、热情...
职场成长 211 1 0 08-31
king
谁不希望在迷茫时有人指点,谁不希望在困难时有人相助。但要想得到他人的帮助,我们自身也要有值得他人施以援手的理由,我认为,至少我们应该是这样的人: 一、是一个懂得感恩的人。 他人帮助我们不是应该的事,所以得到帮助要感恩,不必非要“滴...
职场成长 61 0 0 08-23
king
择人,首要看道德品行,其次看能力素质。能力高的人不一定道德品质高,能力低的人也不一定道德品质低,德才兼备才是企业所需要的人才。企业在招募人才时,除了查看我们的德行,具体还查看我们哪些方面素质呢? 一、通用素质:所谓通用,就是无论在哪个行业、哪个企业、哪个...
职场成长 61 0 0 08-15
king
通过跳槽来提高身价是职场一个潜规则,但是用多了也不好使。虽然有同等岗位跳槽涨薪15%-30%的规矩,但是能提供超出行价的企业也就那么几家。跳几次槽或许会让自己的价位上升,但频繁跳槽只会让自己进入尴尬的局面。行业圈子小,一旦谁都知道你在哪个公司都干不久,这样,就会有不少企业把你拒之门外...
职场成长 68 0 0 08-11
king
有些人在职场步步高升,有些人在职场原地踏步甚至倒退,成功的有成功的理由,失败的有失败的原因,今日,以我少少心得,分享几件在职场不该有的事。 一、恃才傲物 这是高阶职业经理人易犯的毛病。有些职业经理人,认为自己懂些...
职场成长 59 0 0 08-11
邓量
箴言 王阳明说:良知在手,天下我有, 人最大的不同是信念和思维模式的不同。 关注自身,觉察自身,以行动践行良知, 当我松懈时,告诉自己,我还没有达成自己的目标,问自己离目标还有多远; 当我迷茫时,问自己,有没有尽力而为,乃至全力以赴; 当我低落时,告诉自己,每次的挫折,都是一次积累,...
职场成长 71 1 2 08-07
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